近日，濟寧正宇汽車銷售服務(wù)有限公司召開2019年工作調(diào)度會，為全面做好2019年工作，加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè),公司總經(jīng)理常炳林對領(lǐng)導(dǎo)班子提出6項要求，同時要求各部門認真貫徹執(zhí)行，并接受總部監(jiān)督。

第一，嚴守黨的政治紀律，堅決做到“兩個維護”。自覺在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。推動學(xué)習(xí)往實里走、往深里走、往心里走，學(xué)出信念，學(xué)出方法，學(xué)出市場。深入領(lǐng)會水發(fā)集團對重大形勢的科學(xué)判斷和對重大工作的決策部署，不打折扣、不講條件、不搞變通，轉(zhuǎn)化為東風(fēng)小康4S店的實際行動。

第二，始終嚴以律己，清白做事，干凈做人。要從思想深處擰緊螺絲，把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”，心存敬畏、手握戒尺，堅守為人做事的基準和操守，始終做到知敬畏、存戒懼、守底線，把紀律和規(guī)矩挺在前面，向廉潔自律的高標準看齊，主動接受各方面監(jiān)督，在陽光之下清白做事、干凈做人。

第三，堅持持續(xù)增強班子合力。要秉持和衷共濟、肝膽相照的理念，珍惜共事緣分，共下一盤棋、同唱一臺戲，既敢于各司其職、獨當(dāng)一面，又善于著眼全局、五指合攏，不斷增強班子的合力。提倡分工不分家，提倡大事講原則、小事講風(fēng)格，提倡提意見無成見，提倡跨界握手支持，反對井水不犯河水；要心懷坦蕩，不要心存芥蒂，做到辛苦而不心苦、身累而不心累。

第四，抓基礎(chǔ)、打基礎(chǔ)，提高精益管理水平。要編制好工作計劃，做到系統(tǒng)清晰、細節(jié)靈活，集約精力，提高效率。要提高體系能力，加強信息共享，橫向打通、縱向聯(lián)動。提高精益管理水平，既要有科學(xué)的設(shè)計，又要有組織的保障和執(zhí)行當(dāng)中的有效。

第五，不斷改進工作方法，做到苦干、實干加巧干。工作中要善用實勁、狠勁、韌勁、巧勁，特別是在復(fù)雜多變形勢下，緊盯目標，站穩(wěn)腳跟，保持戰(zhàn)略定力。抓落實中，要把握好力度、節(jié)奏、強度、尺度、可承受度。

第六，帶頭過“緊日子”“苦日子”，以上率下艱苦奮斗，節(jié)約增效，嚴格執(zhí)行關(guān)于履職待遇和業(yè)務(wù)支出的各項規(guī)定。在日常工作中，要嚴格要求、嚴格管理，杜絕鋪張浪費，管好每一分錢、花好每一分錢，讓“勤儉辦一切事情”和“開源節(jié)流、降本增效”意識在全體員工中入腦入心、成為習(xí)慣。同時，要想辦法在少花錢的前提下，精打細算，把活動搞好，搞出特色，搞出效果。

（供稿人：王寶）